Visión
Ser un referente para futuras generaciones de estudiantes de Economía y carreras afines de cualquier parte del territorio peruano, además, ser un lugar de potenciamiento académico y profesional para los mismos.
Remuneración laboral: las brechas de género reflejadas durante la crisis de la COVID-19
Por: María José Mesías Sevilla, Marifer Kelly Orellano Sotomayor La medición del impacto económico de las desigualdades entre mujeres y hombres en el Perú es una tarea pendiente y comprende un amplio campo de temáticas de análisis. En ese contexto, el presente documento aborda la brecha generada por el Trabajo Doméstico no Remunerado, lo cual nos lleva a revisar de forma crítica las estructuras sociales que imponen un uso diferenciado del tiempo a hombres y mujeres, tomando como referencia y punto de enfoque, el periodo de la crisis por la COVID-19. Al respecto, consideramos importante el planteamiento de las siguientes preguntas: ¿el impacto laboral a causa de la pandemia fue el mismo tanto para hombres como para mujeres? ¿A qué se deben las diferencias en dichos impactos? ¿cómo afecta esto a las mujeres? ¿Qué deberíamos hacer para erradicar las desigualdades de género en la distribución de la carga laboral en el tiempo? Resumen: Por medio del ensayo adjunto se responde a todas estas ...
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